エンジニアの理想郷を目指して
―5年後あなたはなにをしていますか?―

トータル×ワンステップ×パフォーマンス

弊社のサービスは100%自社開発です。
「フルスタックエンジニア」をキーワードに、
エンジニアが成長できる環境を用意しています。
通過点は、「1つのサービスを創り上げる力を育てる」こと。
そしてゴールは「1人、1サービスを持つ事業家を育てる」こと。

check

小さなアイデアが大きなチャンスに。

社員の可能性を広げるため、「スタートアッププロジェクト」を採用しています。新規サービスを期間内に立ち上げ、プロジェクト化した場合、最終利益の50%を賞与として支給します。※収益化出来なかった場合、ペナルティはありません。

check

得意なことでさらに成長できる。

少人数のチーム体制で、一人ひとりの裁量が大きい環境の中 サービスの企画から保守までの全工程及び、それに付随する技術的経験をオールマイティに学び、成長することができます。

check

充実した毎日を過ごすことができる。

更なる理想郷を目指して、
共に成長し、事業を盛り上げてくれる方をお待ちしております。

更なる理想郷を目指して、共に成長し、事業を盛り上げてくれる方をお待ちしております。

VERVE採用担当

基本求人情報

雇用

正社員

年収

スキル・経験・前給等を考慮し、決定します。

勤務時間

【フレックスタイム制】基本勤務時間 11:00~20:00(休憩1時間)コアタイム 11:00~18:00

休日/休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

保険

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・関東IT)

待遇/福利厚生

交通費支給、家賃手当、評価制度(年2回)

雇用

正社員

年収

スキル・経験・前給等を考慮し、決定します。

勤務時間

【フレックスタイム制】基本勤務時間 11:00~20:00(休憩1時間)コアタイム 11:00~18:00

休日/休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

保険

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・関東IT)

待遇/福利厚生

交通費支給、家賃手当、評価制度(年2回)

募集職種一覧

1

プログラマ

業務内容

・広告ASPサービスのカスタマイズ及び顧客折衝

必須スキル・経験

・PHP(1年以上)・MySQL(1年以上)・WEB開発経験(3年以上)

歓迎スキル・経験

・SQLチューニング経験・Git運用

給与

・400万円~(年俸制)

2

インフラエンジニア

業務内容

・サービス基盤(VMWare)の運用管理及びカスタマイズ、新規サービスの基盤構築

必須スキル・経験

・Linux (1年以上)・VMware ESXi (1年以上)

歓迎スキル・経験

・Cisco等ネットワーク機器の知識・ストレージ知識

給与

・400万円~(年俸制)

社員紹介

1

システム開発部マネージャー

植木淳 / 勤続年数4年

お客様の依頼に+αを提供したい。

お客様の依頼に対して、使いやすいか、もっといい機能はないか、コスト削減が出来るかを深く考えています。回収が見込めない場合は事情を話しお客様の依頼を断る事もあります。

大学卒業後IT会社に入社、2年間業務用のシステム開発に携わり、モバイル業界に興味を持ちVERVEに入社(現在5年目)。複数プロジェクトの案件整理・顧客折衝が主な業務。

一日の流れ

  • 10:00
    出社 メールチェック
    お客様からの問い合わせなどを確認します。

  • 11:00
    朝会
    サポートチーム×開発チームで情報共有を行います。普段から最新の情報を皆で共有できるよう努めています。

  • 11:15
    プログラミング
    主に担当サービスの新機能を実装等を行っています。

  • 13:00
    ランチ
    開発メンバーと一緒に行くことが多いです。
    会社近辺には美味しいランチが食べられるお店が多いので、気分転換に毎日違うお店でランチをしています。

  • 15:00
    お客様との定例ミーティング
    お客様の要望を伺ったり、弊社からのサービス提案などを行います。

  • 17:00
    開発メンバーとのミーティング
    開発メンバーと現状タスクの進捗などの共有を行います。

  • 19:00
    退社 飲み会
    オンオフの切り替えを行い、プライベートも大事にします。

2

システム開発部インフラエンジニア

香田昌俊 / 勤続年数2年

シンプル イズ ベスト

シンプルに設計し、作業はできるだけ自動化・簡略化するよう心掛けています。新規技術導入等やりたいことを比較的自由にやれる環境なので、エンジニアとして日々成長、チャレンジしています。

前職ではSIer企業にて、業務系システムのサーバ設計、構築を担当。大規模なプロジェクトだったが担当する技術領域が限られており、今後のキャリアを考え転職を決意。現在は、自社サービスのインフラの構築・運用・管理を担当。

一日の流れ

  • 10:00
    出社
    メールチェック、スケジュールの確認

  • 11:00
    朝会
    インフラチームで現在のタスク進捗状況の共有を行います。

  • 11:15
    新規サービスの検証及び作業
    新規自社サービスにて導入予定のMW検証、調査作業を行います。

  • 13:30
    ランチ
    チームのメンバーと一緒に会社近辺でランチをすることが多いです。

  • 14:30
    お客様からの問い合わせ対応
    お客様からの問い合わせに迅速に回答ができるように体制を整え、サポートチームと連動し対応を行います。

  • 15:30
    アプリケーションエンジニアと打ち合わせ+スケジュール、タスク整理
    開発メンバーと現状タスクの進捗などの共有を行います。

  • 19:00
    退社
    たまに同僚と夕飯を食べて帰宅します。

エントリー

希望職種

名前

メールアドレス

本文

FAQ

住宅手当はありますか、また住居は会社で用意してもらえますか?

渋谷駅近辺(※条件あり)にお住まいの場合に3万円を支給致します。住居手配はご自身で行っていただきます。


社内制度について教えて下さい。

【社内スタートアッププロジェクト】
新規サービスを期間内に立ち上げ、最終利益の50%を賞与として支給致します。仮に収益化しない場合でもペナルティはありません。
【評価面談】
年に2回、代表取締役に直接プレゼンを行うことができます。


残業はありますか?

平均月10~20時間程度です。


男女比を教えて下さい。

男性7:女性3です。


応募から内定までの選考フローを教えて下さい。

書類選考→一次選考(人事担当+現場責任者)→二次選考(代表)→内定という流れになります。

Copyright © VERVE Inc. All rights reserved.